崗位職責：
1、負責編制部門工作計劃、預算，并推動計劃實施與預算管理，確保年度工作完成；
2、負責對員工進行績效管理與反饋，組織內部培訓，提升部門團隊整體知識、能力與士氣；
3、負責組織擬(修)訂公司安全、環境、職業健康方針、目標、指標，建立完善安全、環保、職業健康、消防、?；饭芾碡熑沃?，制定管理及 考核方案，并落實考核；
4、貫徹執行國家相關法律法規要求，組織編（修）訂安全、環保、職業健康、消防管理制度、流程、作業指導書（安全操作規程），組織開展 安全、職業健康風險分級管控和隱患排查治理雙重預防體系建設，建立、健全環保相關運行記錄、臺賬，確保滿足運行、核查要求；
5、負責組織開展法律法規、制度流程等安全環保知識宣傳培訓活動，監督新員工三級教育培訓開展情況；
6、負責組織開展職業健康工作，開展職業病危害因素監測，進行職業病危害因素申報，編制、落實勞保發放計劃；
7、負責監督、管控污染物排放控制效果，編報自行監測方案，組織開展內部檢測、自行監測、比對監測、迎接外部監督性監測和運營單位跟蹤 效果；
8、負責組織開展應急預案編制、修訂、評審、備案，落實開展應急預案演練，完善應急管理，提高應急管理水平；
9、負責組織對外來人員進行安全告知、安全培訓、安全協議簽訂，施工過程安全監督；
10、負責固廢處置相關人員、設備（含應急防護器材）、現場安全管理，以及特種作業證件、防護器材申報、特種作業審批等工作；
11、負責固廢準入、配伍處置方案及生產安全措施審核，網上固廢系統聯單審核接收，協同技術、生產等部門，保障生產安全、穩定、高效運 行；
12、負責輕傷及以上事故的調查、處理、事故分析及預防措施制定工作。
任職要求：
1、男性，45歲以下，大專及以上學歷；
2、有3年以上安全環保工作經驗，具備較強的理論知識；
3、積極上進，身體健康，為人正直，品行端正；
4、具備較強的帶團能力、組織協調和溝通能力，能熟練使用辦公軟件。

職位類別： 其他經營管理類/合伙人

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