車間主任職責:
組織擬訂年度車間工作計劃,具體安排每月、每詢、每個工作日的生產計劃,生產現場管理,生產安全管理,指導培訓車間人員,控制生產成本,評估班組工作效率,參與公司全面質量管理制度體系的建設等,其具體職責如下:
1. 根據作業計劃,開展生產工作,監控產品質量,確保產品質量按時,按質,按量交貨。
2. 合理調配人力資源,調整生產布局,安排,調整生產能力,提高生產效率
3. 車間各班組的生產管理,監督,檢查各班組各工序的生產進度和計劃完成情況
4. 生產員工的管理、教育、培訓、配合公司辦公以員工進行考核,獎懲.
5. 實施標準的生產作業方法,填報生產作業的各種記錄表
6. 改善生產制造的方法,研究提高生產效率的對策
7. 生產質量的管理及異常的預防、糾正、改善
8. 做好生產成本的控制工作,做好每個月的物耗,成本核算分析工作
9. 建立車間、班組責任制,按月考核,調動車間員工工作的積極性
10. 車間的固定資產、勞動保護用品、水、電、油、氣的管理
11. 車間的安全生產、生產現場的環境衛生的管理
12. 主持召開每周生產的作業例會,檢查監督車間員工對各自崗位的工作職責,操作規程的執行以及生產任務完成情況。
13. 完成上級領導臨時交辦的其他工作。
組織擬訂年度車間工作計劃,具體安排每月、每詢、每個工作日的生產計劃,生產現場管理,生產安全管理,指導培訓車間人員,控制生產成本,評估班組工作效率,參與公司全面質量管理制度體系的建設等,其具體職責如下:
1. 根據作業計劃,開展生產工作,監控產品質量,確保產品質量按時,按質,按量交貨。
2. 合理調配人力資源,調整生產布局,安排,調整生產能力,提高生產效率
3. 車間各班組的生產管理,監督,檢查各班組各工序的生產進度和計劃完成情況
4. 生產員工的管理、教育、培訓、配合公司辦公以員工進行考核,獎懲.
5. 實施標準的生產作業方法,填報生產作業的各種記錄表
6. 改善生產制造的方法,研究提高生產效率的對策
7. 生產質量的管理及異常的預防、糾正、改善
8. 做好生產成本的控制工作,做好每個月的物耗,成本核算分析工作
9. 建立車間、班組責任制,按月考核,調動車間員工工作的積極性
10. 車間的固定資產、勞動保護用品、水、電、油、氣的管理
11. 車間的安全生產、生產現場的環境衛生的管理
12. 主持召開每周生產的作業例會,檢查監督車間員工對各自崗位的工作職責,操作規程的執行以及生產任務完成情況。
13. 完成上級領導臨時交辦的其他工作。
職位類別: 生產經理/車間主任
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申請職位
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1-1.5萬/月申請職位任職要求: 1、年齡30周歲以上; 2、高中或同等以上學歷,機械、機電等理工科專業優先考慮 ; 3、吃苦耐勞,抗壓能力強,有較強的團隊合作精神; 工作內容 1、5年以上擠壓車間主任工作經驗并且有豐..
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1.8-2萬/月申請職位1.負責組織車間人、材、物、機全面完成公司下達的各項生產任務。 2.負責制定電解車間年度生產經營計劃和工藝生產路線。 3.負責車間各項生產工藝制度,并監督設備操作規程、安全操作規程、工藝操..
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1.5-2.5萬/月申請職位崗位職責: 1、15年以上相關車間生產管理經驗,精通冷軋、箔軋設備原理和實操技能,有鋁加工行業工作經驗的優先考慮。 2、具備良好的職業操守和職業素養,組織協調能力強。 3、有較強的抗壓能力,能..
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10萬以上/年申請職位職位描述:全面負責鑄軋車間生產管理工作 要求:1、五年以上鑄軋生產工作經驗,二年以上車間主任(班長以上)崗位任職經歷; 2、責任心強,較強的團結協作精神,認同嚴格管理的企業文化; 3、大型鋁..
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1-1.5萬/月申請職位職位介紹: 1.具有5年以上噴涂車間管理經驗,熟悉噴涂工藝和設備操作; 2.能獨立制定噴涂生產計劃,管理生產現場,確保生產進度和質量; 3.熟悉噴涂材料及工藝,能進行相關技術指導和培訓; 4.具備良..
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1-1.2萬/月申請職位1、高中以上文化程度 2、在鋁型材生產廠家熔鑄車間有5年以上工作經驗 3、從事熔鑄車間班組以上管理經驗2年以上
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1.5-1.8萬/月申請職位行業噴涂車間主任職位描述: 1、具有涂裝行業相關5年以上經驗,擁有4年以上噴涂車間管理經驗; 2、熟悉立式、臥式、粉末和氟碳噴涂工藝,了解噴涂設備使用和維護,熟悉噴涂工藝流程; 3、具備扎..
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面議申請職位1、高中以上學歷,五年以上擠壓工作經驗,熟悉鋁合金擠壓工藝; 2、具備擠壓車間管理經驗,能夠有效組織生產和協調人員工作; 3、熟悉擠壓設備操作維護,具有較強的問題解決能力和責任心; 4、具備..
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1-2.5萬/月申請職位1、抓好安全管理工作,包括安全規章制度的建立健全、制度的實施和監督 2、組織日常生產工作,完成公司各階段的生產目標,完善生產制度和操作規程 3、協助主任做好車間的技改和工程建設工作 4、抓好..
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0.8-1.2萬/月申請職位崗位職責: 協助主任做好車間生產、技術、員工工藝知識培訓、對工藝技術員及主操培養、雙體系管理、工藝流程優化技改、安全管理及安全培訓、各種應急預案修訂及演練、消防設施維護、原輔材材料計劃..