負責招聘工作,應聘人員的預約、接待及面試;
員工入職、離職、調任、升職等手續辦理,員工勞
動合同簽訂、續簽與管理
3、配合上級做好行政人事方面的工作
崗位要求:
1、23-35歲,大專以上學歷
2、人力資源管理專業,有招聘工作經驗優先
雙休,8:30-17:30
薪酬福利:
收入4000-7000
享受央企六險一金
員工入職、離職、調任、升職等手續辦理,員工勞
動合同簽訂、續簽與管理
3、配合上級做好行政人事方面的工作
崗位要求:
1、23-35歲,大專以上學歷
2、人力資源管理專業,有招聘工作經驗優先
雙休,8:30-17:30
薪酬福利:
收入4000-7000
享受央企六險一金
職位類別： 招聘經理/主管/專員
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