崗位職責：
1、全面主持公司研發與技術管理工作，規劃公司的技術發展路線與新產品開發，實現公司的技術創新目標；
2、組織研究國際、國內行業最新產品的技術發展方向，主持制定技術發展戰略規劃，確保公司的技術研發能力保持在行業領先，及時了解和監督技術發展戰略規劃的執行情況； 3、負責公司技術研發團隊的建設，高新企業研究院的運營，包括技術人才的選拔、培養、培訓，技術團隊考核體系搭建，提升技術團隊核心專業能力，保證企業技術團隊的先進性和快速狀大；
4、負責與國內外相關領域研究院、大學院校建立戰略合作關系，代表公司參加行業論談，開展技術交流等；
5、管理公司的整體核心技術，組織制定和實施重大技術決策和技術方案；
6、負責組織產品技術難題攻關，指導團隊進行產品的開發和優化，全面監控產品開發質量、進度、成本控制等；
7、負責主導發明專利的申報，使公司專利產品具有前瞻性，核心技術與同行實現代差，數量上保持頭部企業優勢；
8、統籌領導技術部門制定并組織實施年度工作計劃，完成年度任務目標；
9、主持新產品項目所需的設備選型、試制、改進以及生產線布局等工作；
10、研究決策公司技術發展路線，規劃公司產品，指導、審核項目總體技術方案，對各項目進行最后的可靠性評估。

任職要求：
1、研究生學歷，具有碩士、博士學位，電機設計或機械自動化設計等相關專業，高級工程師及以上職稱；
2、有20年以上機電行業工作經歷，10年以上技術團隊管理經驗；
3、掌握國內外行業發展趨勢，國家政策導向，有一定的國內外科研機構、大學院校工作背景或人脈資源；
4、具備極佳的項目技術架構搭建、項目運作管理、項目考核激勵、快速迭代的項目管理經驗等；
5、具備極強的計劃、組織、領導及分析、判斷、決策能力，能較快接管并快帶發展一支優秀的研發團隊；
6、極強的理論專業知識，領導力和溝通能力，強烈的事業心和責任心；
7、有主持過國家級項目，有長江學者稱號或參與相關行業標準制定經驗者優先；
8、年齡在45-60歲。

職位類別： 總工程師/副總工程師

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